Notre philosophie

Nous sommes une entreprise internationale pratiquant un style de gestion décentralisée. Notre philosophie d'entreprise peut parfois se présenter sous des formes variées, selon les succursales. Toutefois, les sondages internes sur l'atmosphère de notre milieu de travail démontrent, hors de tout doute, que cette philosophie propre à Staples Avantage est fondée avant tout sur le respect mutuel et la capacité de s'adapter aux changements.

Nous prenons soin de choisir les meilleurs candidats pour chaque poste à combler, les traitant aux petits oignons et leur offrant un environnement dans lequel ils peuvent performer. Ainsi, tout le monde est gagnant : nos clients, fournisseurs, employés et leurs familles. Nos employés confirment que nous leur offrons un environnement de travail ouvert qui répond à des pratiques conformes à la déontologie. Nous cherchons toujours à comprendre les besoins de nos clients et travaillons sans relâche à améliorer leur expérience avec nous. Les employés jouent un rôle actif dans le processus décisionnel de l'entreprise et soutiennent avec énergie qu'ils sont aptes à se consacrer à ce en quoi ils excellent tous les jours.

Nous aimons bien parler de notre infrastructure de distribution de renommée mondiale, de la satisfaction inégalée de notre clientèle, de nos compétences technologiques et du plaisir que nous avons au travail. Les nouveaux employés remarquent souvent que nous intégrons un style détendue à une approche professionnelle. Cela nous aide à favoriser la communication à l'interne, ce qui en retour donnent d'excellents résultats auprès de notre clientèle.

Nous croyons également qu'il est important d'appuyer nos communautés. Outre plusieurs oeuvres de charité locales, nous avons choisi d'appuyer Jeunes Entreprises Canada à l'échelle nationale alors que la filiale de l'Ontario a choisi d'appuyer Future Aces. Les deux oeuvres de charité se sont donné comme mission d'inspirer la génération future.